I en tid med knaphed på arbejdskraft, og hvor lærlinge ikke vokser på træerne, må man være selvforsynende. Så hvorfor ikke høste de lavest hængende frugter først og selv avle lærlingene?
Som samfund er vi helt og aldeles afhængige af, at vi får afhjulpet manglen på faglærte. Det ansvar tager vi på os i Skorstensgaard Anders Skorstensgaard, CEO, S...
Stor værkstedskæde ansætter hver femte lærling
Skorstensgaard har en klar strategi om at skulle fodre sig selv med nyuddannet arbejdskraft og har siden 2018 optaget knap 220 lærlinge, og efterfølgende ansat hver femte.
Der er mangel på lærlinge og uddannede, men Skorstensgaard går forrest i optaget, uddannelsen og ansættelsen af unge. Foto: PR
Vil du have det hele med?
Prøv 30 dage for 0 kr.
Ingen binding eller kortoplysninger påkrævet.
Prøv nu
Køb et abonnement
Udforsk vores abonnementer, og vælg den løsning, der matcher dine behov.
Vælg dit abonnement
