PORTRÆT - Det har været en spændende rejse, men det har også trukket tænder ud det sidste to et halvt år som følge af nyt it-system, nyt logistik setup og ny eftermarkedsstrategi i Hella, erkender Henrik Jensen, adm. direktør for Hella A/S siden 2010, der af en alder af netop fyldt 60 år går på "selvvalgt pension", som han selv formulerer det med udgangen af maj - og dermed med udgangen af det nuværende regnskabsår.
Rejser, golf og guitar
Ikke for at skifte til et andet job i autobranchen, men for at prioritere tiden om og prøve kræfter med nogle andre ting i livet:
- Jeg ønsker at have fokus på familie og venner, rejser (her i begyndelsen nok kun i Danmark som følge af corona-krisen), golf, vandreture, at genoptage klassisk guitar samt måske et kursus på Folkeuniversitetet.
- Og så må vi se, hvad der sker. Hvis det bliver for kedeligt, må jeg jo skaffe mig et nyt job - jeg smækker ingen døre i, forklarer Henrik Jensen i et interview med Motor-magasinet.
- Planen fra 1. juni hedder selvpensionering og fokus på nogle andre områder end den spændende opgave, jeg har haft hos Hella de seneste næsten ti år, konstaterer han.
|
Henrik Jensen Adm. direktør for Hella A/S i Aabenraa siden 2010. |
Positive regnskaber
- Hella er en spændende, international virksomhed, som er blandt de stærkeste i autobranchen på udvikling og indtjening, og selskabet har en særlig tilpasningsevne, som er bevist i den nuværende krise, påpeger Henrik Jensen, som kan glæde sig over ti positive regnskaber på stribe hos Hella A/S med en stabil lille vækst.
Det seneste regnskabsår, som slutter 31. maj, får en lille nedgang som følge af corona-krisen, men med en positiv bundlinje, forudser han.
- Og efter corona-krisen står Hella stærkt i en tid med markedsfokus på forsyningssikkerhed, korte leveringsveje og europæisk renæssance, vurderer Henrik Jensen.
Solid stab
Hella A/S havde samme ejere som FTZ frem til 2018 og et tæt samarbejde inden for logistik og it.
Da FTZ så blev solgt til Mekonomen, implementerede Aabenraa-firmaet et nyt SAP-system på seks måneder samt lavede et nyt logistik setup, som tidligere var placeret hos FTZ i Odense, men nu er hos Roliba Odense - stadigvæk på Hvidkjærvej.
- De seneste år har også budt på en ny Hella eftermarkeds strategi, som blandt andet fokuserer på konsolidering, electrificering, bildata og digitale kanaler, forklarer Henrik Jensen.
- Hella A/S har i dag et godt samarbejde med alle aktører i Danmark og en trimmet organisation med 12 medarbejdere i Aabenraa og seks på lageret i Odense. Vi har en solid og professionel medarbejderstab med en gennemsnits anciennitet på 17 år.
Henrik Jensen holder afskedsreception fredag den 29. maj kl. 13-16 i Sønderjyllands Golfklub, Golfbanevej 3, 6360 Tinglev, hvis forsamlingsrestriktionerne til den tid tillader det.
|
Her er afløseren - Søren Johansen Den 1. juni sætter 37-årige Søren Johansen sig i direktørstolen hos Hella A/S i Aabenraa. |

