De bedste økonomer ser stort på komfortzonen

CHEFER En banal punktering var tæt på at forsinke årets dimissionsfest i DI-huset i Nyborg for de nyudklækkede biløkonomer, deres pårørende og arbejdsgivere - men direktør i Bilbranchen, Thomas Møller Sørensen, tog snarrådigt et foto af dæktype og -størrelse, sendte det til det lokale Bjarne Nielsen-bilhus - og snart efter var et nyt dæk monteret i bedste Formel 1-pit stil. Man er vel i autobranchen...

Vel fremme kunne beviserne overrækkes efter nogle ord om, at de 17 nye biløkonomer bevæger sig ud i en superspændende branche, hvor alt nu er i opbrud med selvkørende biler på vej og helt nye branchemønstre - det kræver agile ansatte. Og derfor er Bilbranchen glad for at kunne bakke op om biløkonomuddannelsen.

Uddannelsesleder Finn Rolighed talte til de unge om, at såvel knowhow som "know who" er vigtigt - det altid nødvendige og nærmest livsvigtige netværk. Han nævnte de lærerige rejser til autobranchen i lande som USA, Frankrig, Tyskland, Holland og Kina.

- I er rent uddannelsesmæssigt klædt bedre på end de fleste andre. Fortsæt med jeres humoristiske indstilling, og lad være med at være for stolte. Humor gør livet lettere. Men det er så nemt at grine ad andre, men i bund og grund er kunsten at kunne grine ad sig selv. Og så holder vi selvfølgelig kontakten ved lige og slipper jer dermed ikke helt, sagde Finn Rolighed blandt andet.

Sulten på ny viden

Louise Kirkegaard, RAF Motors, holdt årets dimittend-tale, hvor hun blandt andet glædede sig over egen og sine medstuderendes personlige udvikling og modningsproces, også i kraft af udlandsopholdene.

- Vi er blevet gode til at forlade den rare komfortzone og tvinge os selv til at blive dygtigere ved også at være sultne på livet og ny viden - I vil alle klare jer super godt, mange med gode jobs allerede. En god årgang, sagde Louise Kirkegaard og overrakte lærerne vingaver.

Strategi for karriere

Forrige års modtager af vandrepokalen som Årets Biløkonom, Rasmus Lorentzen, Hyundai, fortalte om sine erfaringer et år efter at have stået som dimittend.

- Vi blev hurtigt kastet i ilden og skulle vise vores værd. Heldigvis har vi fået gode værktøjer med i uddannelsen omkring blandt andet lean, CRM og markedsføring. Der er altid brug for hårdt arbejde og specialisering derude, og det er en god ide at have en strategi for sin karriere og turde tage valg, samt bruge sit netværk - også opad, sagde Rasmus Lorentzen og takkede sine mentorer i virksomheden.

Årets Biløkonom

Derefter blev der holdt pæne taler til de fire nominerede blandt dimittenderne til prisen som Årets Biløkonom, der blev uddelt for 13. gang, inklusive en check på 5000 kroner, sponsoreret af Bilinfo.

Kriterierne for at blive indstillet er, at man som studerende, og som medarbejder i sin praktikvirksomhed, har udvist initiativ og engagement, bidraget til og styrket sammenhold og samarbejde på uddannelsen samt været en god ambassadør både for uddannelsen og biløkonomer i almindelighed, herunder netværksskabende.

Årets Biløkonom blev Frederik Mowitz, Kronborg Auto, for sin ekstraordinære indsats på flere fronter - en medvirkende årsag til, at Frederik nærmest er adopteret hos familien Savage i USA, hvor han var i praktik hos Freedom Autogroup.