23948sdkhjf
Køb Køb adgang
  • {{ window.visitor.ipAccess.corporateClient.name }}

  • Velkommen til vores Storkunde-løsning

    Din IP er registreret hos ovenstående virksomhed, og giver dig adgang til Motor-magasinet.

  • Klik her for at gå til sign-up
  • {{ window.visitor.ipAccess.corporateClient.name }}

  • Velkommen til vores Storkunde-løsning

    Din IP er registreret hos ovenstående virksomhed, og giver dig adgang til Motor-magasinet.

  • Klik her for at gå til sign-up
Log ind eller opret for at gemme artikler
Få adgang til alt indhold på Motor-magasinet
Ingen binding eller kortoplysninger krævet
Prøv Motor-magasinet nu
Gælder kun personlig abonnement.
Kontakt os for en virksomhedsløsning.

Branchen skal være rummelig over for nye kolleger med diagnoser

Super Dæk Service har i mange år arbejdet for at hjælpe mennesker med særlige behov ind på arbejdsmarkedet. Gitte Holdersen, HSE-manager i kæden, deler her sine erfaringer.
Af Kim Lesanner

En del virksomheder i også autobranchen hjælper mennesker med særlige behov og udfordringer ind på arbejdsmarkedet. Det sker ofte som indslusningsforløb i samarbejde med kommunerne.

Det gælder også den NDI-ejede værkstedskæde Super Dæk Service, der i årene 2022 og 2023 havde i alt 16 praktikanter med særlige behov ansat i værkstedskæden, ifølge HSE-manager Gitte Holdersen.

BREAKING
{{ article.headline }}
0.203